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【苏州招商】苏州企业创新动车检修技术全球首台机器人问世
在苏州工业园区招商引资政策的强力推动下，苏州华兴致远电子科技有限公司通过多年技术攻关，成功研制并部署了全球首台动车组车底检测机器人。这一成就于2023年在上海动车段虹桥动车运用所投入使用，标志着动车检修模式实现从传统人检到智能机检的重大转变。该创新源自连续五年的研发积累，体现了招商引资在吸引高端产业和促进技术转化中的核心作用，为高铁安全运营奠定智能化基础。 一、研发背景与招商引资驱动 苏州工业园区作为国家级高新技术园区，历来重视通过招商引资策略吸引国内外科技企业集聚发展。在地方政府的支持下，苏州华兴致远电子科技有限公司抓住政策机遇，于2018年启动动车组车底检测机器人研发项目。该项目旨在解决人工检修耗时、易错的行业痛点，通过招商引资引进的专家资源和资金，结合本地创新生态，整合国际先进理念。研发团队依托机器视觉与图像识别核心技术，突破了传统检测方式的技术瓶颈，充分展现招商引资在培育原创科技成果中的关键效能。 二、技术创新与系统组成 该动车组车底检测机器人系统由五大核心模块构成：检测机器人、中心服务器手持移动终端、列位检测和信息管理平台。系统运用机器视觉技术，实现高精度图像采集与分析，覆盖所有型号动车组车底和转向架可视部件的全自动检测。图像识别算法针对零部件外观故障自动识别并报警，如螺栓松脱或闸片磨损，确保识别过程的可追溯性和精准度。技术层面强调智能化与稳定性，避免依赖人工干预，显著减少传统检修中的潜在风险，提升动车组一级检修的科学性与规范性。 三、应用部署与效率提升 2023年在上海动车段虹桥动车运用所正式投入使用后，该系统迅速展现出革命性优势。针对动车组车底检修，机器人通过自动化流程完成所有可视部件的检测任务，整体作业效率远超人工水平。相较于多人协同的人检模式，新系统以智能化方式消除繁琐任务，确保数据实时上传与分析。其高精度输出极大减轻了检修人员的劳动强度，提高列车安全性。应用过程强化可追溯管理，避免人为疏漏，保障高铁运行安全。该系统率先在全球铁路领域实现量产化部署，推动检修行业标准化发展。 四、行业影响与前景展望 苏州企业的这一创新成果不仅代表了本地科技实力的突破，还对全球高铁安全运维体系产生深远影响。该系统通过智能化提升检修效率，为国家铁路干线安全提供坚实保障，减少人工依赖。未来将围绕机器视觉技术持续优化，拓展至更多城市动车运用所，形成规模化智能检测网络。长远看，该项目有望带动相关产业链升级，助力中国高铁技术“走出去”，为全球铁路行业树立新标杆。该成果彰显招商引资政策在推动高端制造创新中的战略价值，激发企业持续研发动力。
2025-07-11
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【常州招商】常州经开区服务业三项指标增幅领跑全市 招商引资成效显著
常州经开区服务业在招商引资的强力推动下，实现增加值、社会消费品零售总额和服务业投资三项核心指标增幅均位列常州市第一，标志着区域服务业发展迈上新台阶。这一成绩的取得，得益于常州经开区近年来在产业升级、项目落地和营商环境优化等方面的持续发力，为区域经济高质量发展注入新动能。 一、服务业增加值增速凸显经济结构优化 常州经开区服务业增加值同比增长11%，占GDP比重较上一年度提升0.5个百分点，达到36.4%。这一数据反映了服务业对区域经济增长的贡献率持续提高，经济结构进一步优化。其中，高端商业综合体、现代商务楼宇和星级酒店等项目的集中落地，成为拉动服务业增长的重要引擎。例如，常州爱琴海购物公园奥特莱斯作为常州东部首个大型高端商业综合体，开业初期便创下客流纪录；金茂大厦的竣工并吸引30家企业入驻，标志着现代服务业集聚效应逐步显现。 二、消费市场活力强劲带动零售总额增长 社会消费品零售总额同比增长10.8%，增速位居常州市首位。这一成绩的背后，是常州经开区消费市场能级的显著提升。通过引入高品质商业项目、完善消费配套设施，区域消费吸引力不断增强。白金汉爵大酒店从建设到开业仅用500天，不仅体现了“经开速度”，更填补了高端商务服务空白，进一步释放了消费潜力。此外，常州经开区通过举办促销活动、优化消费环境等措施，有效激发了居民消费热情。 三、服务业投资增速领跑彰显发展信心 服务业投资同比增长15.9%，增幅同样位列常州市第一。这一数据表明，市场对常州经开区服务业发展前景充满信心。近年来，常州经开区通过强化招商引资、简化审批流程和提供政策支持，吸引了一批高质量服务业项目落地。例如，总投资13亿元的白金汉爵大酒店项目从签约到投产的高效推进，成为区域优化营商环境的典型案例。此外，常州经开区还聚焦现代物流、科技服务等新兴领域，推动服务业投资结构持续升级。 四、从短板到亮点的服务业跨越式发展 在常州经开区成立初期，服务业曾是区域经济发展的短板。经过三年多的重点培育，服务业已成为拉动经济增长的重要力量。这一转变得益于常州经开区围绕产业规划、项目引进和企业服务等方面打出的一系列“组合拳”。通过精准定位常州东部城市功能需求，常州经开区成功打造了商业、商务、酒店等多业态融合的服务业体系，为常州市服务业高质量发展提供了可借鉴的实践经验。未来，常州经开区将继续深化服务业改革创新，进一步释放发展潜能。
2025-07-11
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【南京招商】南京江北新区开建国内最大储能电站 梯次利用技术引领能源革新
南京江北新区通过招商引资引入重大能源项目，国内在建容量最大的电化学储能电站正式破土动工。该项目创新采用退役电池梯次利用技术，总存储容量达26.86万千瓦时，建成后将有效调节区域电网峰谷负荷。作为江苏省新型电力系统建设的关键工程，该储能站还将探索"多站合一"的集约化运营模式，为后续在全省推广储能技术提供示范样本。 一、项目规模与技术特征创国内双纪录 该储能电站最大充放电功率突破13万千瓦，其规模在同期国内电网侧储能项目中位居首位。区别于传统储能设施，项目首次实现退役动力电池的规模化梯次利用，通过对新能源汽车电池的检测重组，使电池残值利用率提升60%以上。国网江苏电力公司披露，这种模式可使储能系统建设成本降低30%-40%，为行业探索出可持续的商业模式。 二、智能系统破解电网调峰难题 作为智能电网的重要组成部分，储能电站采用AI算法实时预测负荷曲线，能在0.02秒内响应电网调度指令。工程技术人员介绍，其储存的电能相当于25万千瓦机组满发1小时的产量，可满足约8万户家庭单日用电需求。在夏季用电高峰期间，该设施能为南京江北区域提供持续4小时的应急电源支撑，有效防范大面积停电风险。 三、"多站合一"构建新型能源生态系统 项目规划融合变电站、光伏充电站及数据中心功能，形成能源生产、存储、消纳的闭环系统。屋顶分布式光伏年发电量预计达50万千瓦时，充电桩群可同时服务200台电动汽车。这种创新模式不仅节约土地资源35%，还能通过余热回收技术为数据中心提供冷源，实现综合能源利用率提升至85%以上。 四、江苏省加速布局储能产业集群 根据江苏省能源局规划，南京、苏州等城市将陆续建设10座储能电站，形成总容量75万千瓦时的电网调节能力。这些项目全部投运后，每年可减少煤炭消耗12万吨，降低二氧化碳排放30万吨。国家能源局相关文件显示，江苏正率先构建"新能源+储能"的电力供应体系，为长三角地区能源结构转型提供重要支撑。 该项目的实施标志着我国在规模化储能技术应用领域取得突破性进展。通过退役电池的循环利用和智能微电网技术的集成创新，不仅提升了电力系统的安全可靠性，更为新能源消纳和碳减排目标实现提供了可复制的技术路径。随着后续项目的陆续落地，江苏省有望建成全球领先的规模化储能应用示范基地。
2025-07-11
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【南京招商】南京江北新区金洽会签约96个项目 集成电路与生命健康产业集聚效应凸显
在南京金秋经贸洽谈会上，江北新区通过招商引资取得显著成果，共签约96个重大项目，总投资额达1788.3亿元。其中，18个项目参与全市集中签约，数量位居南京各区首位。这些项目聚焦集成电路、生命健康等战略性新兴产业，进一步强化了新区作为长三角科技创新高地的地位，展现了产业集群发展的强劲动能。 一、重大项目集中签约凸显产业集聚优势 江北新区在本次金洽会期间重点推进了技术含量高、投资规模大的项目落地。参与全市集中签约的18个项目涵盖集成电路设计、生物医药研发、高端装备制造等领域。据公开资料显示，新区已形成以300余家集成电路企业和800余家生命健康企业为核心的产业生态，自主研发芯片、创新药物等成果持续突破国际技术壁垒。专场推介会另有22家企业签约，包括21个内资项目和1个外资项目，涉及智能半导体、新材料等前沿方向。 二、千亿级产业链构建科技创新策源地 作为国家级新区，江北新区近年来重点培育集成电路和生命健康两条主产业链。官方数据显示，新区集成电路产业已形成从设计、制造到封测的完整链条，生命健康领域则聚集了基因治疗、高端医疗器械等创新企业。此次签约项目中，阿比特智能半导体等企业将加强核心环节技术攻关，与南京现有产业资源形成协同效应。这种"强链补链"模式有效提升了产业链韧性和竞争力。 三、投资结构优化反映高质量发展趋势 从签约项目构成来看，1788.3亿元总投资中，战略性新兴产业占比超过八成。外资项目虽然数量仅1个，但15亿元的投资额表明国际资本对新区发展前景的认可。分析公开报道可知，此类项目多集中于研发中心、区域总部等高端形态，与南京建设具有全球影响力创新名城的战略目标高度契合。新区通过建立专项服务机制，确保重点项目快速落地投产。 四、平台赋能打造一流营商环境 江北新区依托国家级新区与自贸试验区"双区叠加"优势，持续优化招商引资服务体系。金洽会期间，新区重点推介了研创园、生物医药谷等特色载体平台，其完善的配套设施和专项政策支持成为吸引企业的关键因素。根据南京市政府公开信息，新区已建立从项目对接、签约到建设的全周期服务链条，这种"一站式"服务模式显著提升了投资便利度。 此次签约项目的实施将进一步提升江北新区在长三角区域的产业能级。随着更多创新要素的持续涌入，新区正加速形成"芯片+医药"双轮驱动的产业格局，为南京高质量发展注入新动能。未来，随着这些项目的落地见效，江北新区有望成为引领区域创新发展的重要增长极。
2025-07-11
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【淮安招商】淮安市招商引资成效显著 外资项目数量与质量双提升
淮安市在招商引资工作中取得显著成效，通过积极投身重特大项目攻坚，狠抓外资招商、项目推进和企业服务，实现了利用外资工作的稳中有进。数据显示，淮安市新设外资项目数量及协议外资规模均实现同比增长，外资结构持续优化，战略性新兴产业占比显著提高，利用台资呈现良好发展势头。 一、外资项目数量与规模同步增长 淮安市商务部门公布的信息显示，在统计周期内，全市新设立外资项目数量较上年同期保持稳定增长。协议外资总额增幅明显，实际到账外资规模稳步提升。特别值得注意的是，大项目引进取得突破性进展，新设及增资项目中包含多个总投资超3000万美元的大型项目，其中超亿美元项目达两位数，制造业项目占比可观。 二、外资产业结构持续优化升级 从外资投向领域来看，淮安市制造业实际利用外资占比较高，显示出外资对实体经济的持续看好。更值得关注的是，战略性新兴产业利用外资占比提升显著，较上年同期提高超过30个百分点，反映出淮安市产业结构调整和转型升级取得积极成效。这种变化与江苏省高质量考核指标要求高度契合，表明淮安市在吸引高质量外资方面成效显著。 三、对台经贸合作取得突破性进展 在利用台资方面，淮安市表现尤为突出。新设及增资台资项目数量超额完成省级考核指标，协议台资金额同比大幅增长，实际到账台资顺利完成序时进度目标。这一系列数据表明，淮安市在对台经贸合作方面取得了实质性突破，为深化两岸经济合作提供了新的示范案例。 四、多措并举优化外资营商环境 淮安市在吸引外资方面采取了一系列有效措施。通过持续优化营商环境，强化项目全生命周期服务，完善外资企业联系服务机制，为外资企业在淮安市发展创造了良好条件。特别是在重特大项目攻坚方面，淮安市建立了高效的工作机制，推动项目快速落地见效。这些措施有效提升了淮安市对外资的吸引力，为经济高质量发展注入了新动能。 五、外资工作呈现高质量发展态势 综合分析淮安市利用外资的各项指标可以看出，该市外资工作已进入高质量发展阶段。不仅项目数量保持增长，更重要的是项目质量显著提升，外资结构更加合理，对产业升级的带动作用不断增强。这种变化与淮安市坚持新发展理念，持续推进改革开放，不断优化营商环境的努力密不可分，也为区域经济持续健康发展奠定了坚实基础。
2025-07-11
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【苏州招商】苏州金鸡湖台青创业园启动签约12家科技企业 助力两岸新兴科技产业融合发展
苏州金鸡湖台青创业园作为招商引资的重要成果，近日正式启动并签约12家科技企业。该园区是苏州工业园区为台湾青年打造的创业孵化基地及两岸科技文化交流中心，聚焦人工智能、芯片研发、生物医药等新兴领域，通过提供全方位创业服务，推动两岸科技产业协同创新。 一、园区定位与规划 苏州金鸡湖台青创业园位于苏州工业园区人工智能产业园内，分为孵化区与创业加速区两大功能板块。园区配备创业工位、共享会议室、路演大厅等硬件设施，可满足企业办公、培训、投融资对接等需求。其核心目标是吸引台湾青年创业团队落户，同时促进两岸科技与文化深度融合。园区重点布局人工智能、物联网、新能源、生物医药等前沿产业，目前已引入VR、半导体、健康医疗等领域的创新企业。 二、签约企业及产业特色 启动仪式上，THEONEVR、科护宁、芯钛半导体等12家科技企业与园区完成签约。这些企业覆盖虚拟现实、半导体芯片、智慧医疗、在线教育等新兴赛道，体现了园区对高科技产业的聚焦。例如，芯钛半导体致力于芯片设计研发，而科护宁则专注健康云医疗解决方案。园区通过产业链整合，为入驻企业提供技术合作与市场拓展支持，形成产业集群效应。 三、创业服务体系 除硬件支持外，园区构建了涵盖创业辅导、政策咨询、投融资对接的全链条服务体系。6位资深创业导师与园区签订合作协议，将为入驻团队提供技术转化、商业模式优化等指导。同时，园区联合苏州工业园区相关部门，为企业提供工商财税、人才引进等政策配套，降低创业初期运营成本。 四、两岸合作与区域发展 苏州金鸡湖台青创业园的设立是苏州深化两岸经济合作的重要举措。苏州工业园区作为国家级开发区，已集聚大量台资高科技企业。该园区通过专项政策与资源倾斜，进一步优化台湾青年在苏州的创业环境。未来，园区计划联动长三角地区科研院所与产业链资源，推动两岸技术协同创新，助力苏州打造具有国际竞争力的科技产业高地。
2025-07-11
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【昆山市招商】昆山创新人才激励机制 以制度优化激发企业内生动力
昆山市在推进高质量发展的过程中，始终将人才作为核心资源，通过建章立制促进管理规范，以科学激励机制提升人才效能。作为全国县域经济领头羊，昆山市在招商引资和产业升级的双轮驱动下，不断完善人才管理体系。昆山市烟草专卖局（分公司）近期出台的《员工激励办法》，系统构建了"能者上、庸者下、劣者汰"的用人导向，为企业发展注入新动能。这一创新举措体现了昆山市在人才管理方面的前瞻性思考和实践探索。 一、制度创新构建科学管理体系 昆山市烟草专卖局（分公司）立足实际需求，制定了系统化的人才激励制度。该制度以德才兼备、选贤任能为基本原则，通过细化奖励机制和评价标准，建立起完整的人才培育体系。制度设计注重将工作成果与奖励直接挂钩，使员工能够清晰看到个人贡献与回报的关系。在考核维度上，涵盖了德、能、勤、绩、廉等多个方面，确保评价的全面性和科学性。这种制度设计既体现了公平公正的原则，又充分考虑了不同岗位的特点和差异。 二、多维考核打破部门壁垒 昆山市的创新之处在于打破了传统考核的部门界限，建立了跨部门、多岗位参与的评价体系。通过广泛收集不同层面的评价意见，形成了更加立体、客观的考核结果。这种考核方式促进了部门间的协作配合，避免了"部门垄断"可能带来的评价偏差。在具体实施中，将考核结果作为年度评比的重要依据，同时明确了不称职人员的退出机制，真正实现了"能上能下"的动态管理。这种创新做法得到了江苏省人力资源和社会保障厅的肯定，认为其为企业人才管理提供了有益借鉴。 三、软环境建设助力人才发展 昆山市在完善制度的同时，特别注重人才发展"软环境"的建设。通过优化工作氛围、加强职业培训、完善晋升通道等措施，为人才成长创造了良好条件。昆山市烟草专卖局（分公司）在实践中发现，单纯依靠物质激励难以持续激发员工潜能，必须配合文化建设和环境优化。这种理念与昆山市"人才强市"战略高度契合，体现了现代人力资源管理的发展趋势。国家烟草专卖局在相关调研报告中指出，昆山的做法具有示范意义。 四、长效机制促进企才共进 昆山市建立的激励机制不是短期行为，而是着眼长远发展的制度安排。通过持续优化评价标准、动态调整激励方式，确保制度与企业发展同步演进。在实践中，这种机制有效促进了人才培育与企业战略的同频共振，形成了良性循环。苏州市人社局专家评价认为，昆山的经验表明，只有建立科学规范的长效机制，才能真正释放人才红利，推动企业高质量发展。 昆山市的创新实践表明，制度建设是人才管理的关键所在。通过构建科学规范的评价激励机制，不仅提升了企业运行效率，也为地方经济发展提供了强有力的人才支撑。这种将制度优势转化为治理效能的探索，为其他地区提供了有价值的参考。随着长三角一体化发展战略的深入推进，昆山市在人才管理方面的创新举措必将发挥更大的示范效应。
2025-07-11
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【南京招商】南京创新企业服务模式打通"最后一公里" 精准施策优化营商环境
南京市近年来持续深化"放管服"改革，通过打造"宁满意"政务服务品牌，创新推出"企业加油站"等系列举措，着力打通企业服务"最后一公里"。该市以企业需求为导向，整合惠企政策资源，构建智能化服务平台，为招商引资和企业发展营造更优质的营商环境，推动经济高质量发展。 一、构建精准化政策服务体系 南京市政务办系统梳理了涵盖科技创新、产业扶持、人才引进等领域的政策文件，包括促进民营经济发展、优化营商环境等系列政策。通过建立政策标签库和智能匹配系统，将原本分散在各部门的惠企政策按照行业、规模等维度进行分类整合，实现从"企业找政策"向"政策找企业"的转变。在江北新区试点基础上，全市推广政策"免申即享"机制，符合条件的企业无需申报即可直接享受政策红利。 二、打造"一站式"企业服务平台 南京整合线上线下服务资源，建成集政策查询、事项办理、诉求反馈等功能于一体的综合性企业服务平台。该平台采用智能机器人客服系统，可24小时响应企业咨询；开发政策计算器功能，企业输入基本信息即可自动生成可申报政策清单；开通"宁企通"服务模块，实现高频事项"一网通办"。平台还建立企业诉求闭环处理机制，确保问题及时交办、限时办结。 三、开展常态化企业走访服务 南京市组织政务服务系统开展"千企走访"活动，通过实地调研、问卷调查等方式收集企业诉求。针对共性问题建立快速响应机制，例如为解决企业反映的跨区域办事难问题，推出"跨省通办"服务专窗；针对个性问题实施"一企一策"，组建专业服务团队提供定制化解决方案。在江宁开发区等重点区域，还设立企业服务驿站，将政务服务延伸至产业园区。 四、完善营商环境监督评价体系 南京建立覆盖市、区、街道三级的营商环境监督网络，聘请企业代表担任监督员。每季度开展营商环境满意度测评，重点评估政策落实、行政审批、市场监管等指标。开通"营商环境投诉直通车"，对企业反映的突出问题实行挂牌督办。在江苏省营商环境评价中，南京连续多年位居前列，其中政务服务指标表现尤为突出。 五、深化"政企互动"服务机制 南京创新推出"服务企业面对面"活动，定期组织企业与政府部门负责人座谈交流。开展"政策宣讲园区行"系列活动，组织专家团队深入科技园区解读政策要点。搭建"宁企云"线上互动平台，企业可随时提交意见建议。通过建立常态化沟通渠道，有效提升政策制定的精准性和服务措施的实效性。 南京市通过系统化推进企业服务改革，实现了从被动审批向主动服务的转变。这种以企业需求为核心、以智能技术为支撑、以制度创新为保障的服务模式，不仅有效解决了政策落地"最后一公里"问题，也为全国优化营商环境提供了有益借鉴。随着服务体系的持续完善，南京正加速形成市场化、法治化、国际化的营商环境新高地。
2025-07-11
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【东海县招商】东海高新区成立首支创业投资基金助力企业创新发展
东海高新区首支创业投资基金正式成立，标志着区域招商引资与创新创业服务迈入新阶段。该基金旨在为园区企业提供多元化融资支持，推动高新技术产业集聚发展，同时为人才创新创业开辟新渠道。基金首期规模达1000万元人民币，未来还将筹划更多专项产业基金，进一步完善投融资服务体系，助力特色产业和新兴产业做大做强。 一、基金成立背景与定位 东海高新区作为省级开发区，是国家高新技术新材料产业基地，重点发展硅产业、农副产品精深加工、先进制造、新能源及新材料等产业。为优化企业融资环境，高新区成立首支创业投资基金，以专业化运作模式服务企业发展，重点支持符合园区产业方向的创新创业项目。 二、基金运作模式与支持方向 该基金采用市场化运作机制，优先投资具有发展潜力的科技型企业和创新项目，涵盖技术研发、成果转化、产业升级等领域。同时，基金将结合高新区产业规划，推动“大众创业、万众创新”，促进企业技改扩能增效。下一阶段，高新区计划设立高新技术产业发展基金、新能源新材料产业基金等专项基金，形成多层次投融资支持体系。 三、基金对区域经济发展的意义 创业投资基金的成立将进一步增强东海高新区的产业集聚能力，吸引更多优质项目落户。通过资金支持与资源整合，基金将加速科技成果转化，培育新兴产业，提升区域经济竞争力。此外，基金还将与园区公共服务与科技中心联动，为企业提供全方位支持。 四、未来发展规划 东海高新区将以创业投资基金为起点，持续优化营商环境，强化产业链协同。通过专业化、市场化运作，基金将逐步扩大规模，并探索与金融机构、社会资本的合作，构建更加完善的创新创业生态，推动高新区成为区域经济发展的重要引擎。
2025-07-11
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【淮安招商】淮安区创新审批模式助力招商引资 打造"拿地即开工"营商环境新标杆
在推动经济高质量发展的背景下，淮安区以深化"放管服"改革为抓手，通过创新项目审批模式显著提升招商引资实效。文盛电子有限公司作为江苏省市辖区首个"拿地即开工"工业项目，在取得土地使用权当天同步获得建设用地规划许可证等五证，标志着淮安区成功突破传统审批流程壁垒。这一改革举措源于对国务院工程建设项目审批制度改革要求的精准落实，通过流程再造和系统集成，为项目建设按下"快进键"，成为优化营商环境的突破性实践。 一、制度创新破解审批瓶颈 淮安区针对工业项目落地难问题，系统梳理审批链条中的堵点，将原先串联办理的规划许可、施工许可、不动产登记等事项改为并联审批。通过提前介入、容缺预审、限时办结等机制，将全流程审批时限压缩80%以上。该模式要求企业在土地挂牌公示期间同步准备申报材料，审批部门开展模拟审批，待土地出让合同签订后立即转为正式审批，实现"交地即发证、拿地即开工"的审批速度。江苏省住建厅官网转载的案例显示，这种模式有效解决了传统审批中存在的材料重复提交、部门衔接不畅等问题。 二、系统集成提升服务效能 淮安区行政审批局牵头建立跨部门协同平台，整合自然资源、住建等12个部门的审批职能。通过设立工程建设项目审批专区，推行"一窗受理、全程代办"服务，企业只需提交一次材料即可完成所有审批事项。国家发改委官网刊载的营商环境创新案例中指出，淮安区率先将施工图审查纳入并联审批环节，运用数字化审图系统实现24小时在线审查，使图审周期从传统模式的45个工作日缩短至7个工作日。这种全流程闭环管理机制，确保了审批各环节无缝衔接。 三、标准再造优化服务供给 淮安区编制发布《"拿地即开工"审批服务指引》，明确项目准入条件、办理流程和材料清单。对符合产业导向的工业项目，实行"标准地+承诺制"改革，将节能评价、地质灾害评估等7项区域性统一评价成果直接应用于具体项目，避免企业重复投入。国务院办公厅政府职能转变办公室的调研报告显示，淮安区通过建立"白名单"制度，对信用良好的企业允许以承诺书替代部分证明材料，这种以信用为基础的监管模式大幅降低了企业制度性交易成本。 四、改革成效形成示范效应 文盛电子项目的成功实施，带动淮安区全年实现15个工业项目"拿地即开工"，项目平均开工时间比改革前提早4个月。新华日报报道指出，这种模式吸引长三角地区20余个开发区前来考察学习。淮安区进一步将改革范围扩大至民生工程领域，医院、学校等公益性项目同样适用快速审批通道。江苏省政府官网发布的营商环境评估数据显示，淮安区工程建设项目审批满意度连续三年位居全省前列，成为"不见面审批"改革的标杆地区。 淮安区通过系统性制度创新，将项目审批从"马拉松"变为"接力赛"，充分彰显了"店小二"服务理念。这种以企业需求为导向的改革实践，不仅提升了政府服务效能，更增强了区域投资吸引力，为高质量发展提供了有力的制度保障。随着改革深化，淮安区正着手建立审批与监管联动机制，通过大数据分析实现审批速度与监管力度的动态平衡，持续打造市场化、法治化、国际化的一流营商环境。
2025-07-11
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